Social

În primele zece luni ale anului 2022, ca urmare a implementării Programului Naţional de Ocupare a Forţei de Muncă, prin intermediul AJOFM Bistriţa – Năsăud au fost încadrate în muncă 2421 persoane, dintre care 1155 femei.
Din totalul persoanelor ocupate până la data de referință, 1335 au peste 45 de ani, 239 au vârsta cuprinsă între 35 și 45 de ani, 332 au între 25 și 35 de ani, iar 515 sunt tineri sub 25 de ani. În funcţie de rezidenţă, din totalul persoanelor încadrate în muncă, 1174 provin din mediul urban, iar 1247 persoane sunt din mediul rural.

La sfârșitul lunii octombrie 2022, în evidențele Agenției Județene pentru Ocuparea Forței de Muncă Bistriţa – Năsăud erau înregistrați 4677 șomeri (din care 2376 femei), rata șomajului fiind de 4,16 %. Comparativ cu luna precedentă, în această lună acest indicator a înregistrat o creştere cu 0,66 puncte procentuale.

Mirela Curac, şef Serviciu juridic, comunicare şi relatii publice din cadrul Casei Judeţene de Pensii Bistriţa-Năsăud, a prezentat, în cadrul şedinţei Colegiului Prefectural modul de întocmire şi obţinere a pensiei internaţionale.

Asociația Reborn din Bistrița, împreună cu Asociația G-Power din Botoșani organizează în perioada 25-27 noiembrie 2022 evenimentul Zburăm cu scop!, un schimb de experiență în orașul Botoșani între cei 20 de copii cu CES, din Centrul Școlar de Educație Incluzivă, nr.2 Bistrița, beneficiari ai proiectului „Avion cu motor, ia-mă și pe mine-n zbor” și grupul de tineri dansatori ai Asociației G-Power.

Crãciunul, când înțelegem cu inima că Dragostea Își sărbătorește nașterea: “Hristos se naște, slăviți-L, Hristos din ceruri întâmpinați-L, Hristos pe pământ, înălțați-vă!”
De sărbătoarea dragostei, a iubirii (1 In 4,16) ni se dăruiește Darul cel mai de preț, Domnul Iisus Hristos, iar noi suntem îndemnați să urmăm dărnicia Cerului, oferind la rândul nostru bunătate și dragoste jertfelnicã!
Este deja o tradiție binecunoscută ca, în pragul sărbătorilor, Asociația Filantropia Ortodoxă Bistrița-Năsăud sã organizeze campanii de ajutorare!

80 de seniori au oportunitatea de a activa ca voluntari în centrele din comunitate
10 centre sociale after-school din Transilvania oferă sprijin și asigură educația copiilor
 Fundația Regală Margareta a României și Hochland România deschid perspectiva voluntariatului pentru seniorii care vor să continue ori să își recâștige un rol în comunitate.

Agenția Județeană pentru Plăți și Inspecție Socială Bistrița-Năsăud Bistrița-Năsăud dezvoltă în acest moment un sistem de comunicare eficient între solicitant și ghișeul relații cu publicul, prin intermediul unui interpret mimico-gestual autorizat, şi anume preotul Cătălin Mileşan.

AJPIS Bistrița-Năsăud asigură plata beneficiilor/drepturilor sociale unui număr mediu de 123.497 titulari, pentru care gestiunea beneficiilor (acordare și plată beneficiu, modificări cuantum, domiciliu sau reprezentanți legali, suspendări și reluări la plată, încetări sau repuneri în plată, stabilire, comunicare și urmărire debite), verificarea beneficiarilor din evidențe și a unui număr de 74 servicii sociale existente pe raza județului, a declarat directorul executiv Ani Bob, în şedinţa lunară a Colegiului Prefectural Bistriţa-Năsăud.

Agenţia Judeţeană pentru Ocuparea Forţei de Muncă Bistriţa – Năsăud oferă persoanelor aflate în căutarea unui loc de muncă din judeţul Bistriţa - Năsăud 390 locuri de muncă vacante în judeţ. Astfel, pentru persoanele cu studii superioare (de lungă şi scurtă durată) sunt ofertate 11 locuri de muncă, iar pentru pentru persoanele cu studii medii şi profesionale sunt 379 locuri de muncă, transmite directorul executiv Otilia Râpan.

“Avion cu motor, ia-mă și pe mine-n zbor” este un proiect inițiat de Asociația Reborn Bistrița și urmărește îmbarcarea a 20 de copii cu CES, din Centrul Școlar de Educație Incluzivă nr.2, Bistrița, la bordul avionului ce-i va purta spre cele mai frumoase destinații ale culturii hip-hop: breaking, dj-ing, graffiti și street dance.
Acest proiect se dedică îmbunătățirii stării de bine a celor 20 de copii cu CES (Cerințe Educaționale Speciale), prin intermediul culturii hip-hop.
Bagajele de cală sunt pregătite pentru integrare, înțelegere, susținere și egalitate.